工劳快讯 X 工劳小报：关注当代打工人 @labor@social.datalabour.com

【昨日重点目录 2025-07-01】

1. 两名维修工中暑被困塔吊，消防紧急救援: https://at.laborinfocn6.com/articles/78255
2. 员工酒后作业身亡，为何法院判决认定工伤: https://at.laborinfocn6.com/articles/78266
3. 微博：#方案 【#多益十万元悬赏对付摆烂员工方案#】 1.悬赏问题： ...: https://at.laborinfocn6.com/articles/78280

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微博：#方案 【#多益十万元悬赏对付摆烂员工方案#】
1.悬赏问题：
寻求一个办法，可以有效对付摆烂的坏员工，而基本不会被法官判决赔偿几十万的风险，避免因大量员工有样学样都去摆烂，而导致企业难以生存。
2.评选标准及奖励说明：
在本条博文的评论区，提出公认能充分解决问题，并且实践充分获得法院支持的方案者，奖励10万人民币。
3.方案答复说明：
任何获得300点赞支持的方案，多益网络将都给予答复，解释为什么这样的……

（来自多益网络25/06/28）

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员工酒后作业身亡，为何法院判决认定工伤

#物业公司 北京市密云区人民法院审理了一起工伤争议案件，认定员工在工作时间内饮酒并不必然排除工伤认定。法院指出，案发泵房一氧化碳浓度严重超标，员工即使不饮酒也无法避免中毒结果。物业公司未对作业环境进行安全管理，导致致命风险。法院认为，员工醉酒与伤亡之间……（来自网易-中工网25/06/29）

阅读全文: https://at.laborinfocn6.com/articles/url?lk=https%3A//www.163.com/dy/article/K37BTA0J0550TYQ0.html%3Fspss%3Ddy_author
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两名维修工中暑被困塔吊，消防紧急救援

#维修工 6月26日，扬州仪征市两名维修工人因高温中暑被困在塔吊上，消防救援人员接到报警后赶到现场，使用消防云梯车将两名工人成功救出送往医院救治。现场工人介绍，当天晚上两名工人在工作时，由于天气炎热中暑，被困在塔吊里，导致事故发生。消防部门提醒，避免……（来自网易-现代快报25/06/28）

阅读全文: https://at.laborinfocn6.com/articles/url?lk=https%3A//www.163.com/dy/article/K35NRCTN053469KC.html%3Fspss%3Ddy_author
原链接: https://www.163.com/dy/article/K35NRCTN053469KC.html?spss=dy_author
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【昨日重点目录 2025-06-30】

1. 江苏江阴一企业发生闪爆事故致5死11伤，厂长等6人被追刑责: https://at.laborinfocn6.com/articles/78261

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江苏江阴一企业发生闪爆事故致5死11伤，厂长等6人被追刑责

#化纤 事故调查认定，恒园公司未制定安全操作规程，对真空提纯系统进行安全风险辨识和制定管控措施不到位，未及时有效消除事故隐患。员工盲目关闭真空泵和气相阀，导致釜内气体积聚达到爆炸条件，最终引发闪爆事故，造成5人死亡，11人受伤。地方党委、政府及其有……（来自百家号-新京报25/06/29）

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【昨日重点目录 2025-06-29】

1. 最新毕业去向数据告诉你，很多岗位并没有那么“专业对口”: https://at.laborinfocn6.com/articles/78063
2. 合肥一公司奇葩规定：手必须放键盘上、嗑瓜子就开除、吃饭禁玩手机: https://at.laborinfocn6.com/articles/78068
3. 聚焦新就业形态劳动者丨一纸健康证如何不再让外卖骑手犯难？: https://at.laborinfocn6.com/articles/78129
4. 毕业求职竟遭用人单位“无薪试岗” 律师：违法 工作1天也需支付薪酬: https://at.laborinfocn6.com/articles/78154
5. 如何避免中介制用工从业者维权保障“两头空”？: https://at.laborinfocn6.com/articles/78186
6. 入职一个月被通知离职 没拿到一分工资还垫了钱: https://at.laborinfocn6.com/articles/78207
7. “贷款留学归来，我在深圳打工，月薪七千”: https://at.laborinfocn6.com/articles/78213
8. 高丙芳案回溯：代理农民工借名讨薪被判虚假诉讼，二审后将申诉: https://at.laborinfocn6.com/articles/78223
9. 16省份2024年平均工资公布，收入前三行业各省不相同: https://at.laborinfocn6.com/articles/78237
10. 商品丢失、卖不出去，都要员工赔？贵州知名连锁门店引质疑，负责人：并不认为违法！: https://at.laborinfocn6.com/articles/78241
11. 多益网络：总部将搬离广州，裁员1000人以上: https://at.laborinfocn6.com/articles/78242
12. 山西蒲县有人“1岁工作22岁退休”，一边领69万元养老金，一边在新单位拿工资！官方回应：属实，已启动调查: https://at.laborinfocn6.com/articles/78243

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山西蒲县有人“1岁工作22岁退休”，一边领69万元养老金，一边在新单位拿工资！官方回应：属实，已启动调查

#养老金 山西临汾蒲县疾控中心一职工的人事档案有14处涂改，“1岁工作、22岁退休”仍层层过审后“退休”。该职工一边领取养老金累计69万元，一边又在新单位工作取酬。审计报告中指出，25省的2.83万名职工通过提供虚假病历或篡改档案提前退休，违规领取养……（来自腾讯网25/06/27）

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多益网络：总部将搬离广州，裁员1000人以上

#餐费 广州多益网络股份有限公司宣布将总部搬离广州，并裁员1000人以上。公司表示，因黄埔法院的判决导致无法正常管理员工，决定强制预收员工餐费，否则无法在公司食堂用餐。此外，离职员工被要求退还餐费4.4万多元，未按期支付将面临法律追缴。多益网络对法……（来自腾讯网25/06/27）

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商品丢失、卖不出去，都要员工赔？贵州知名连锁门店引质疑，负责人：并不认为违法！

#便利店 安女士和几名同事在贵阳凯辉便利店工作，工资与约定不符，实际到手工资远低于承诺。便利店方以商品过期和未售出为由，要求员工承担损失，甚至对商品丢失也要求员工赔偿。员工们表示，便利店在扣款时没有提供明细，且合同不规范。劳动监察部门介入后，确认便利……（来自腾讯网25/06/27）

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16省份2024年平均工资公布，收入前三行业各省不相同

#年平均工资 根据国家统计局发布的数据，2024年，全国城镇非私营单位就业人员年平均工资124110元，比上年增加3412元，名义增长2.8%。整体上，非私营单位的平均工资大幅高于私营单位的平均工资。数据显示，16个省份中，有10个省份城镇非私营单位就业……（来自新浪财经-第一财经25/06/28）

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高丙芳案回溯：代理农民工借名讨薪被判虚假诉讼，二审后将申诉

#农民工 高丙芳案的争议焦点在于她是否知情农民工工资已被包工头结清，以及包工头借用农民工名义起诉是否构成虚假诉讼。法院认为，高丙芳作为律师未尽到核查委托人身份和事实的义务，且其参与策划了虚假诉讼，严重损害司法公信力。此案反映出农民工在维权过程中面临的……（来自搜狐-新京报25/06/28）

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“贷款留学归来，我在深圳打工，月薪七千”

#月薪 林乔的马来西亚文凭在求职时成了“隐形枷锁”。“QS排名300开外的学校？”HR把简历推回来的动作，让她想起吉隆坡房东退押金时的嫌弃表情。现在她帮客户申请马来西亚学校时，总在话术里加上“性价比之王”这个词。她的工资条显示，扣除五险一金后，每月……（来自搜狐-深圳微时光25/06/27）

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入职一个月被通知离职 没拿到一分工资还垫了钱

#人力资源总监 刘靓入职陕西蓝一在线科技有限公司仅一个月，便被老板通知离职，未拿到工资还垫付了288元招聘费用。公司拖欠多位员工薪水，承诺融资后补发工资却未兑现。刘靓向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，裁决要求公司支付欠款，但公司未履行。她申请强制执行时发现……（来自搜狐-华商网25/06/28）

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毕业求职竟遭用人单位“无薪试岗” 律师：违法 工作1天也需支付薪酬

#试岗 求职者袁女士在面试过程中遭遇“试岗”要求，企业以此为由要求她工作7天不支付报酬。袁女士拒绝了这一要求，认为这是变相让求职者免费干活。律师指出，试岗是企业自创的术语，不具备法律效力，企业以“试岗”为由拒绝支付工资，实质上是无偿占用劳动，违反劳……（来自搜狐-封面新闻25/06/27）

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聚焦新就业形态劳动者丨一纸健康证如何不再让外卖骑手犯难？

#外卖骑手 外卖骑手在办理健康证方面面临困境，部分地区医院停止个人健康证业务，导致骑手无法接单。尽管四川和天津等地已采取措施解决此问题，但外卖平台仍要求骑手上传健康证，造成“无证不能接单”的局面。各地政策不一，外卖骑手是否需要健康证仍在讨论中。专家建议……（来自网易-中工网25/06/27）

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合肥一公司奇葩规定：手必须放键盘上、嗑瓜子就开除、吃饭禁玩手机

#八小时工作制 6月25日，安徽合肥某公司员工在社交平台发文吐槽“奇葩规定”：吃饭不能玩手机，嗑瓜子会开除，工作时手必须放在键盘鼠标上，不能用手撑着头，合同写明八小时工作制，却随意更改为九小时。公司法定代表人表示这些规定是为了保证工作效率。（来自搜狐-海报新闻25/06/26）

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最新毕业去向数据告诉你，很多岗位并没有那么“专业对口”

#岗位 在填报志愿前，考生和家长们需要了解选择专业的实际从业情况。数据显示，许多专业的毕业去向并不单一，实际从业与职业预期一致的专业是少数，尤其是法学、新闻传播等专业的毕业生常常跨行业工作。此外，部分专业的学生将“考研”作为主要出路，显示出对未来发……（来自搜狐-澎湃新闻25/06/26）

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#工劳小报 第63期副刊 工作的幽灵：谁在“假装上班”？

各位读者朋友好，小报茶话会板块有一些调整。自本期小报开始，每期话题提出后，将由小报编辑们抛砖引玉，为各位读者朋友呈现ta们的疑问、分享和探究。我们期待当大家看到小报编辑的看法和疑惑后，能踊跃投来自己的异见、补充、解答，最终形成讨论，展现问题的复杂性和不同角度之间的张力。以下是本期茶话会的话题：

你听说过“假装上班”吗？

在一些城市中，名为“假装上班公司”的空间悄然兴起，没有固定工作的人支付30-40块的日租，在这些空间中获得一块以假乱真的“工位”。使用这些工位的人，有的是自由职业者，有的是待业人士，也不乏真的来此办公的人。

假装上班的方式有很多，“假装上班公司”是应运而生的方式之一。一些观点认为，“假装上班”是某种“休息羞耻症”在作祟，即使处在不工作的间歇状态，仍需要工作的外观来使得自己体面，以免待业的状态被暴露出来；另一些观点认为，“假装上班”也是逃离家庭压力的方式，在上班和求职的双重重压中寻求一个喘息之机。

你怎么看待“假装上班”这一现象？你认为什么情况下人们才会付费“假装上班”？你有过类似经历或了解过相关情况吗？

文内有2位小报编辑的观点分享，欢迎读者朋友填写问卷加入讨论：https://forms.office.com/r/a1VpJWNirN

阅读本期小报全文：https://feed.laborinfocn7.com/issue63-supplement/

【昨日重点目录 2025-06-28】

1. 黑砖窑频频再现：湖南艳飞建材等砖厂控制智力障碍人员劳动: https://at.laborinfocn6.com/articles/78131
2. 工作的幽灵：谁在“假装上班”？｜工劳小报: https://at.laborinfocn6.com/articles/78136

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